安全

 

在MMG，我们以安全为重。我们努力将公司的安全理念以及相关的领导力、行为、文化和流程融入业务的各个环节。我们相信，零伤害的工作场所是有望实现的。

为了持续改进安全绩效，我们的工作重点包括：

• 在工作和家庭中践行我们的价值观；
• 保持积极的安全理念；
• 让每一个员工都意识到安全的重要性；
• 建立并分享知识。

我们致力于在组织内部培养浓厚的学习氛围，公开汇报重大安全事件，对这些事件开展深入分析，并实施可持续的整改措施以防止事件再度发生。我们必须全力做好这些工作，才能持续改进并杜绝工作场所的工伤。

我们的《安全事务管理》和《致命风险标准》概述了强制性要求和支持流程，以促进上述理念。我们授予员工权利，鼓励其为打造更安全的工作场所作出积极贡献，并在他们发现不安全的活动时进行干预。

安全理念

我们深知，安全管理的要义不仅在于消除可能造成伤害的危险性因素，还要实施预防致命事故的关键性措施。

我们将持续监控、评估和更新安全措施，以确保措施的有效性。

安全任务管理

安全任务管理标准，旨在培养员工安全高效地计划和执行工作的技能，将风险降到合理可行的最低水平。

安全任务管理的关键组成部分包括：

• 明确的工作指令和流程；
• 能够规划工作、分配和监督任务的主管人员；
• 能够接受任务并按照任务计划安全工作的工作组；
• 所有员工都要“三思而行”，思考如何安全地执行任务，并根据需要更新控制措施并沟通改变；以及
• 如果员工感到不安全或发现有人在不安全的环境下工作，其有义务停止任务或进行干预。

致命风险管理

我们的致命风险管理标准专注于具体的重大事件及其直接原因。我们首先识别对于预防致命事故至关重要的活动（关键控制措施），然后详细介绍每项控制措施的设计、执行和验证要求，以便有效地预防或缓解风险事件。通过按计划实施和验证关键控制措施，我们可以确保对员工安全的最大威胁得到有效的管理。

我们的致命风险标准侧重于以下领域：

• 航空–计划和执行航空运营以管理重大风险。
• 工作许可、隔离和许可证–通过工作许可控制具有潜在危险性的矿山现场活动，可能需要隔离能源和其他特定高危险活动的许可证，以保护员工免受伤害。
• 炸药和爆破–炸药及起爆剂的运输、储存及使用均由训练有素、称职且获得授权的人员在严格管理及控制的环境下进行，以保护员工免受伤害。
• 健康的工作状态–对药物、酒精和疲劳状态进行管理，以确保MMG员工得到充分休息，远离酒精和非法药物。
• 地面控制–控制地下采矿、露天采矿、堆料、废石堆、沟壕和类似地点的意外地面坠落和移动的潜在危险，以保护员工免受伤害。
• 防护–做好运营厂房和设备的防护工作，以保护员工免受严重伤害或死亡。
• 危险材料–危险材料的管理和控制，确保其安全性，以保护员工免受伤害。
• 举升作业–举升作业由称职人员使用专用设备进行规划和管理，以保护员工免受伤害。
• 闪电–对闪电进行探测和并做出反应，以保护员工免受伤害。
• 尾矿库及蓄水大坝–尾矿库和蓄水坝的建造、运行、检查和关闭应防止发生灾难性结构故障。
• 车辆及移动设备–车辆和移动设备的选择、装备、操作、储存和维护都应是安全的，以免人员受伤。
• 高空作业–尽可能减少高空作业并加以管理，包括坠落可能导致受伤或存在物体掉落危险的情况。

如需了解我们举措的示例，请参见我们的《可持续发展报告》或访问：wemineforprogress.com。

 

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